Curso de Formação Analista DISC

Faça agora mesmo o curso de formação de analista DISC e adquira as competências necessárias para interpretar relatórios, fazer devolutivas, orientar profissionais, motivação e produtividade.

Curso de Formação de Analista DISC

Conteúdo programático do curso de formação de analista DISC

  • As pessoas são diferentes
  • Breve histórico da Metodologia DISC
  • Os 4 fatores Comportamentais - conceito
  • Competências - conceito, aplicação e relação com DISC
  • DISC no dia-a-dia
  • Conceito de Alto e Baixo
  • Os gráficos I, II e III - conceitos e aplicações
  • Perfis Referenciais - conceitos e comparação
  • Equipes vencedoras - composição de equipes
  • Gente certa no lugar certo - objetivos da Metodologia
  • Talentos que fazem a diferença - como obter resultados com a Metodologia
  • Exercícios práticos - treino e aplicação do aprendizado durante todo o dia
  • Gestão DISC - Apresentação
  • Exercício prático - devolutiva Gestão DISC

Conheça suas preferências comportamentais

A Metodologia DISC consiste na avaliação de 4 fatores comportamentais, estabelecidos a partir da percepção que uma pessoa tem em relação ao seu ambiente de trabalho.

Mais informações

Copyright © 2017 Portal SinergyRH. Todos os direitos reservados.